Менеджер по медицинскому контенту
#Маркетинг и продажи
-
Управление процессом производства медицинского контента:
- работа с подрядчиками (копирайтеры (агентство), дизайнеры, видеографы);
- самостоятельное создание контента (редактура, копирайтинг); -
Подготовка и согласование контент-планов для различных кампаний, участие в разработке коммуникационной стратегии кампании;
-
Формирование разнопланового медицинского контента:
- для e-mail рассылок, мессенджеров и социальных сетей;
- сценарии для медицинских видео;
- для внутреннего врачебного портала;
- описание клинических кейсов;
- для презентаций;
- лонгриды, шортриды;
- для опросов и викторин;
- контент для брошюр/буклетов и т.д.; -
Регулярный мониторинг качества контента: создание системы оценки качества контента;
-
Контроль показателей вовлеченности со стороны специалистов;
-
Документооборот с подрядчиками.
-
Оформление в соответствии с ТК РФ;
-
Конкурентоспособную заработную плату;
-
Программу корпоративного добровольного медицинского страхования (ДМС), включая стоматологию и страхование от несчастных случаев, после прохождения испытательного срока;
-
Подключение к платформе скидок BestBenefits;
-
Комфортный офис;
-
Корпоративный транспорт от м. Славянский бульвар, м. Давыдково;
-
Местоположение: Москва, БЦ West Plaza, ул. Рябиновая, 26/10;
-
Сокращенный рабочий день в пятницу;
-
Реферальную программу «Приведи друга»;
-
Позитивный коллектив;
-
Возможность профессионального обучения, развития и карьерного роста.
-
Высшее образование (медицинское или фармацевтическое);
-
Опыт разработки медицинского контента в увлекательной форме (придумывать истории, квесты, загадки и т.п. в рамках медицинских тематик);
-
Уверенное ориентирование в интернете, работа с поисковыми системами, в том числе и со сложными запросами; активное использование соц. сетей и мессенджеров;
-
Понимание "боли" среднестатистического врача;
-
Осведомленность об актуальных трендах масс-медиа;
-
Способность быстро разбираться в новых областях;
-
Грамотность, внимательность, стрессоустойчивость, креативность;
-
Аналогичный опыт работы в омниканальном маркетинге от 3х лет;
-
Опыт работы в фарме будет преимуществом;
-
Понимание механики омниканального продвижения.
Шаг 1. Заполнить форму и направить резюме
Шаг 2. Дождитесь звонка рекрутера. Будьте готовы пройти телефонное интервью
Шаг 3. Получите приглашение на собеседование с руководителем для решения кейса
Шаг 4. Получите предложение о работе